Starte Deine Zukunft
bei ˙XCELLENCE!
Werde Teil unserer Reise zur einer der gefragtesten Beratungen für Operative Exzellenz in Europa.
Starte Deine Zukunft
Bei uns macht die Kombination aus professionellem Arbeiten und dem freundschaftlichen Umfeld richtig Spaß –
und schafft unschlagbare Ergebnisse.
Was das Arbeiten bei uns ausmacht?
Das erfährst Du hier!
- Unsere freundschaftliche Arbeitskultur
Wir legen Wert darauf, eine positive und integrative Arbeitskultur zu schaffen, in der sich die Mitarbeiter:innen gegenseitig unterstützen und geschätzt fühlen. - Servant Leadership
Wir setzen auf Führungskräfte, die durch Empathie und Wertschätzung auf die Bedürfnisse und Interessen unserer Mitarbeiter:innen eingehen. - Entwicklungs- und Wachstumsmöglichkeiten
Als Arbeitgeber investieren wir in die berufliche Laufbahn unserer Mitarbeiter:innen und bieten ihnen mit einem Mentoring sowie einem flexiblen Weiterbildungsprogramm individuelle Unterstützung.
- Attraktive Vergünstigungen und Sozialleistungen
Wir bieten Zuschüsse für Fitnessabos, JobRad, Altersvorsorge und vieles mehr. - Klare Kommunikation
Wir pflegen eine offene Kommunikation und fördern das Feedback unserer Mitarbeiter:innen. - Work-Life-Balance
Wir setzen uns für eine ausgewogene Work-Life-Balance ein und verstehen, dass die Harmonie zwischen persönlichem Wohlbefinden, beruflicher Erfüllung und sozialen Beziehungen für ein erfülltes Leben unerlässlich ist. - Soziale Verantwortung
Wir handeln verantwortungsbewusst. Das bedeutet, Themen aus den Bereichen Umwelt, Soziales und verantwortungsvolle Unternehmensführung (ESG) als Teil unserer Geschäftspraktiken zu etablieren.
Unsere sechs Kernwerte.
Leidenschaft
Wir brennen für unsere Arbeit.
Leidenschaft treibt uns an und inspiriert uns zu herausragenden Ergebnissen. Wir fördern individuelle Stärken und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld. Wir ermutigen alle Kolleginnen und Kollegen Leidenschaft in ihre Arbeit einzubringen und ihre Talente zu entfalten. Gemeinsam erreichen wir Großes und gehen Herausforderungen mit Elan an.
Zielorientierung
Wir machen die richtigen Dinge richtig.
Unsere Zielorientierung verhilft uns zu Erfolg und Exzellenz. Wir setzen klare Ziele, verfolgen den Fortschritt und passen uns flexibel an Veränderungen an. Als Unternehmensberatung unterstützen wir individuelle Ziele und bieten Ressourcen für persönliches Wachstum. Gemeinsam erreichen wir unser volles Potenzial und entwickeln uns nachhaltig weiter.
Offenheit & Transparenz
Wir stehen für Aufrichtigkeit und Ehrlichkeit.
Offene Kommunikation und Transparenz sind für uns die Basis einer vertrauensvollen Zusammenarbeit. Wir ermutigen unsere Kolleginnen und Kollegen, ihre Gedanken frei zu äußern und sich aktiv an Diskussionen zu beteiligen. Regelmäßige Kommunikation und ein offener Dialog sind uns wichtig. Gemeinsam schaffen wir eine Kultur des Erfolgs.
Professionalität
Wir sind immer professionell - nach innen und nach außen.
Unsere Professionalität zeigt sich in unserer fachlichen Expertise, die wir konsequent in der Qualität unserer Beratungsleistung umsetzen. Hierbei pflegen wir eine vollumfängliche Transparenz gegenüber Kunden, Partnern und Mitarbeitenden. Professionalität ist essenziell für unseren Erfolg. Wir agieren verantwortungsbewusst, respektvoll und zuverlässig.
Freundschaft
Wir wollen Freundschaft leben.
Eine freundschaftliche Atmosphäre fördert Freude, Zusammenarbeit und Wohlbefinden. Wir sehen uns als Team und schaffen dadurch ein unterstützendes Arbeitsumfeld voller Vertrauen. Gemeinsam Herausforderungen anzugehen und Erfolge zu feiern stärkt uns. Freundschaften ermöglichen es uns einen offenen Austausch zu fördern und kreative Lösungen zu entwickeln.
Spaß
Wir haben Spaß bei der Bewältigung von Herausforderungen.
Spaß an der Arbeit bedeutet für uns, dass Arbeit keine Zeitverschwendung ist, sondern dass wir mit Freude und Begeisterung bei der Sache sind. Spaß an der Arbeit steigert nicht nur die Zufriedenheit, sondern fördert auch Produktivität und Kreativität. Wir wollen ein Arbeitsumfeld schaffen, das jeden Tag aufs Neue motiviert und in dem man gerne zur Arbeit kommt.
Ich habe mich bereits von Beginn an sehr gut aufgehoben gefühlt. Das Onboarding und mein erstes Beratungsprojekt waren optimal aufeinander abgestimmt. Nicht nur der Einsatz bei den Kunden sondern auch die Weiterentwicklung unserer Organisation macht richtig Laune.
Du willst mit uns arbeiten?
So geht es weiter!
Bewerbung
Du reichst deine Bewerbungsunterlagen bei uns ein. Wir freuen uns auf ein individuelles Anschreiben, einen aussagekräftigen Lebenslauf und weitere relevante Dokumente. Innerhalb von fünf Werktagen erhältst Du von uns eine erste Rückmeldung.
Interview
Du möchtest uns kennenlernen und wir Dich. Lass uns offen sprechen – via Telefon oder Videocall.
Deine Gesprächspartner:in ist eine Kolleg:in aus deinem künftigen Arbeitsbereich.
Meet ˙XC
Du lernst bei uns vor Ort ausgewählte Kolleg:innen aus deinem künftigen Team kennen. Im kleineren Kreis besprechen wir beidseitig die Erwartungen und darüber, ob wir uns eine Zusammenarbeit vorstellen können. Natürlich können beide Parteien noch eine Nacht drüber schlafen.
Onboarding
Bei beidseitigem Interesse ist der Arbeitsvertrag in trockenen Tüchern. Zum vereinbarten Termin startest Du Deine Reise mit uns!
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abgeschlossene Projekte
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zufriedene Kunden
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motivierte Mitarbeiter:innen